我国的社保是分了不同的档次的,社保的缴费档次也就是我们所说的社保缴费基数标准的缴纳百分比,因此很多用户在自己缴纳社保时,也会考虑自己到底缴纳哪个档次的社保会比较划算的问题。
那么,2022年的灵活就业人员,按哪个缴费档次缴纳社保,最划算呢?是60%,还是*?要知道,60%是社保的**档,而*则是按社会平均工资缴纳,这种情况下,两个缴费档次,到底养老金差距有多大呢?
一、60%和*两个比较,哪个最划算?
一般来说,60%缴费和*缴费的退休金差额并不算太大。60%缴费和*缴费,可以说每个月缴纳的费用大概相差66.7%,这样来算,那么每个月每年缴纳养老金的差距还是比较大的。
比如平均工资如果是6000元的话,那么缴纳60%养老保险,按照20%的比例缴纳,那么每个月需要缴纳720元,一年需要缴纳8640元,15年缴纳12.96万元。在这样的情况下,大概退休以后,每个月能够拿到950元左右。
如果是按照*缴纳养老保险,按照20%比例缴纳,每个月需要缴纳1200元,一年需要缴纳1.44万元,15年缴纳21.6万元。这样的情况下,退休以后,可能每个月能够拿到1250元的样子。
从上述可知,60%缴纳和*缴纳,两者养老保险缴纳的差额是8.6万元,但是可以看出来两者退休金大概相差是300元左右。这样的情况下,可能按照60%缴纳更划算一些。
综上所述,如果经济条件一般,那么按60%缴纳也是尚可的。
退休工资的差额也不算太大。
二、如何选择缴纳比例?
我们具体来如何选择呢?缴纳社保到底60%好还是*好,这是一个没有具体的答案,得根据自身的实际情况来决定。
毕竟很多缴纳社保都是普通职工每月的工资也只有3000~4000元,如果*缴纳社保。
那么每年所承担社保的费用,根本是自己目前每月收入的工资水平无法承受的,像这类人群就不建议*缴纳社保,毕竟支撑不了这么大的缴纳费用。
谁都想按**缴纳的标准,每月退休以后能够享受**的养老金待遇。
但是现实是非常的残酷,要想享受高养老金的待遇,前提就是拿自己缴纳的费用,当做一个铺垫。
如果你的工资水平非常的高,不差那一点钱的话,那么*缴纳社保的方式非常适合这类人。
毕竟*缴纳方式的比重、基数、比例,都会非常的高。
而且养老金发放是根据三结合调整里面的挂钩调整为核心。
用一句话来形容啊:多缴多得,长缴多得。
总结:
所以对于社保*缴纳方式和60%缴纳方式,各位在职的员工,一定要根据自身的实际情况来决定。
千万不能因为缴纳的方式来影响自己的正常生活,要量力而行。
同时也希望养老金能够拉平两者之间的差距,让那些养老金低的朋友上涨一些。
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文章标题:自己交社保哪个档次最划算(农村养老保险交哪个档次最划算)
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更新时间:2023年01月25日
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