FTX刚刚崩溃 Jack Dorsey想谈谈加密货币的下一阶段?

在杰克·多尔西 (Jack Dorsey) 尝试推出下一代互联网之前，人们需要时间赶上进度。

从Web3 推出至今不到十年，有些人已经在谈论下一代网络 Web5。

Web5 的概念于今年早些时候**出现，当时 Jack Dorsey宣布计划通过 Block 子公司 TBD 在比特币区块链上构建去中心化网络。根据 Dorsey 的 TBD 白皮书，Web5 将是“一个用户拥有自己数据的无需信任的去中心化互联网平台”，而不是 Web3，Web3 主要以以太坊和少数几个集中式区块链网络为中心。

很容易看出为什么需要改变，但 Web5 是答案吗?由于 Web3 刚刚起步，调查显示世界上只有略多于 10% 的人认为他们知道它的含义——包括超过一半的美国人。也许现在开始考虑将 Web5 作为下一代 Web 还为时过早，以下是三个原因。

第三代互联网潜力未充分发挥

Web2 仍然是互联网的主导力量，社交媒体、电子商务和视频流平台越来越受欢迎。鉴于** Web3 网络的总市值仅为 27 亿美元，很明显，Web3 甚至要开始与 Web2 竞争之前还有很长的路要走。

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Facebook、谷歌和亚马逊等 Web2 互联网巨头，更不用说游戏世界了，鉴于它们的总市值超过 14 万亿美元，它们仍然牢牢控制着互联网。

虽然这清楚地表明 Web3 需要很多时间才能赶上，但它也表明 Web3 和元宇宙还有巨大的潜力有待实现。

人才短缺

Web3 面临的**瓶颈之一是缺乏开发人才。该行业仍处于起步阶段，经验丰富的开发人员数量仍然很少。

虽然报告表明进入 Web3 领域的开发人员数量正在迅速增加，去年约有 60% 的 Web3 开发人员进入该行业，但与全球超过 3110 万的软件工程师相比，可用人才仍然是沧海一粟。

Web3 相对较新并且自 2014 年才出现，这加剧了人才短缺。此外，教授 Web3 和区块链技术的大学课程数量仍然很少，大多数课程是在过去一两年才推出的.

Web3 开发人员的另一个特殊方面是，虽然 Web2 程序员被 拥有大品牌和丰厚薪水的公司所吸引，但 Web3 却不是这样，大多数开发人员更愿意从事开源项目。

这一切都很好，但它确实让公司更难吸引**人才。报告显示，活跃的 Web3 开发人员仅占全球活跃开发人员的 1%，而且这些 Web3 开发人员中的每一个都已经创造了 1200 万美元的价值。

我们缺乏加密教育

我们必须考虑到，缺乏对加密货币和区块链相关技术的教育仍然是开发人才短缺的一个巨大问题。

一项针对消费者的调查发现，大众对 CBDC 和 Web3 的认知度更低，仅为 30%。在人群中，缺乏对区块链和加密货币如何运作的理解，更不用说由于加密资产伴随的安全问题而导致的有限信任。

研究表明，超过 46,000 人报告了加密诈骗，仅在 2022 年的前 10 个月，这些诈骗或黑客攻击就造成了超过 30 亿美元的损失。 只要人们没有受过教育并且害怕因诈骗而损失金钱，Web3 很快被广泛采用的可能性就非常低。

让人们赶上

Web3 面临的主要问题之一是缺乏开发人才。未来五年，市场将更加关注Web3的发展和人力资本的增长，更加注重吸引和培养新的人才。

当然，当前关于互联网未来的趋势(无论是 Web3 还是 Web5)主要是由世界上最聪明的人推动的，例如 Jack Dorsey、Vitalik Buterin 和 Elon Musk 等等。然而，不是每个人都是天才，我们应该记住保持脚踏实地，着重教育大众了解互联网的现状。为了促进大规模采用并为渐进式创新提供空间，我们应该回归本源，将加密教育引入最深层次。毕竟，教育对于在时机成熟时将大众从 Web3 过渡到 Web5 很重要。

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